İnovasyonel çözümlerimiz;
Eğitimde Dijital Dönüşüm
Klasik eğitim yöntemlerine teknoloji entegrasyonu yapılmaya çalışıldığında dönüşümü karşılamayan "Learning Management Systems"'ın ötesine geçilememektedir. Çevrimiçi eğitim ve video destekli eğitim platformları eğitimin tüm dinamiklerini destekleyecek bütünlüğe sahip değildir. Kökten değişim ve dönüşüme ihtiyaç duyulmaktadır. Sınavsız yetenek ve yetkinliklerin ölçülebildiği ve gerçek hayata entegre olmuş içeriğin oluşturulması büyük önem arz etmektedir.
Eğitimde dijital dönüşüm için, öğrenme yöntemlerinin bilişsel seviyede teknolojinin etkin kullanılacağı formlara evrilmesine ihtiyaç duyulmaktadır.
Bu çözüm hali hazırda Sahil Güvenlik Komutanlığı'nın Eğitimde Dijital Dönüşüm Programı için uygulanmaktadır.
Savunma Sanayisine Giriş Stratejisi ve Entegrasyon Programı
Savunma Sanayimizde millileştirme ve yerlileştirme süreçleri hızla devam ederken; Uzmanlarımızın değerli katkıları ile hazırladığımız "Savunma Sanayii Entegrasyon Programımızı", yeteneklerini Savunma Sanayisine entegre etmek isteyen firmalar için ulusal ve uluslararası savunma sanayi dinamikleri ile başarıyla uygulamaya devam ediyoruz.
Teknopark Stratejisi ve Teknoparklar için İnovasyonel İş Modelleri
Teknoparklar içerisinde birçok ARGE şirketini ve startupları bünyesinde barındıran ekosistemlerdir. Ekosistemlerin stratejisini oluşturmak geleneksel şirket stratejilerinden farklı yaklaşımları gerektirmektedir. Bu bağlamda, dünyada başarılı olmuş teknoparkların stratejileri analiz edilerek stratejik hedef enstrümanları tanımlanmış ve bu enstrümanlarla beraber özgün stratejik hedeflerinde tanımlanabildiği bir teknopark strateji çerçeve programı oluşturulmuştur. Bu stratejik hedeflerin hazır olduğu ve eklemlenebildiği bu program sayesinde teknoparkların stratejilerini çok daha etkin bir şekilde oluşturmak ve tanımlamak mümkün hale gelmiştir.
Şirketler için İnovasyonel Ortaklık İş Modelleri
Her gün yeni bir siyasi, ekonomik, pandemik krizin yaşandığı iş dünyası koşullarında tek başına rekabeti sürdürmek neredeyse imkansız hale gelmektedir.
Rekabet avantajını sürdürebilmek için açık sistemlere ve inovasyonel iş birliği modellerine ihtiyaç duyulmaktadır. Bu inovasyonel program sayesinde birlikte rekabet gücünü arttırmak isteyen şirketler için teknolojik, finansal, hukuki ve iş modellerini kapsayan çok boyutlu bir yaklaşımla yeni oluşumların tasarımı yapılmaktadır.
Kümeler için İnovasyonel Ortaklık İş Modelleri Çerçeve Programı
Genelde küme oluşumları ortak eğitim, fuar ve tanıtım süreçlerine ağırlık vermekte ve bu süreçler kümelerin hedeflenen amaçlara ulaşmasında yetersiz kalmaktadır.
Doğru kolobrasyon modelleri tasarlandığında kümeler paydaşlarına büyük değerler üretme kapasitesine sahiptir. Küme paydaşlarının nitelikli yetkinlik analizleri yapılarak inovasyonel koloborasyon modelleriyle büyük ölçekli yeni formların ve yenilikçi iş modellerinin ortaya çıkması mümkündür.
Bu bağlamda Kümeler için Blokzinciri ile güçlendirilmiş "İnovasyonel Kolobratif İş Modeli Çerçeve Programı" önemli bir enstrüman olarak kullanılmaktadır.
Teknoparklar için İnovasyonel Paylaşım Ekonomisi İş Modelleri
Şirketlerin sadece kendi ihtiyaçları için kurdukları akredite test ve prototip laboratuvarları, verimlilik açısından yararlanma oranları oldukça düşük ve maliyetli olmaktadır.
Teknopark ekosisteminde bulunan şirketlerin ortak paylaşım kültürü yaklaşımıyla kendilerine ait laboratuvarların paylaşıma açılması laboratuvarların yararlanma oranlarını arttırırken teknoparktaki kira ve tahsis sürelerinin cazip hale getirilmesini sağlamakta bilgi paylaşımını ve koloborasyon kültürünün gelişmesine de katkı sağlamaktadır. Ayrıca teknopark şirketlerinin akredite ortak laboratuvar kurma ve işletme maliyetlerini ortadan kaldırırken çok kısa bir süre içerisinde bu model ile küçük firma ve startupların laboratuvar ihtiyaçlarını karşılayabilmektedir.
Teknoloji Transfer Ofisleri için Ortak Ekosistem Modeli
Üniversitelerin ve kurumların Teknoloji Transfer Ofisleri hemen hemen birbirinin aynı süreçleri yürütmektedir. Kurulacak olan Teknoloji Transfer Hub'ı sayesinde birçok üniversite kaynaklarına erişim sağlanabilmekte ve mükerrer faaliyetlerin önüne geçilebilmektedir.
Teknoloji Transfer Hub'ı sayesinde iş birliği ve paylaşım kültürü güçlendirilecektir.
Fuarcılık Sektöründe Geleceğin İş Modelleri
Küresel lider olan bir fuarcılık şirketi için yapılan analiz neticesinde, geleneksel fuarlarda katılımcı şirket, ziyaretçi ve hizmet sağlayıcı açısından verimliliği arttıracak inovasyonel iş süreçleri eklemlendirmeleriyle
-
Katılımcı şirketlerin hedeflediği müşteri kitlesine erişim oranının arttıracak
-
Ziyaretçilerin daha kısa süre içerisinde ihtiyaç duydukları şirketlere erişimleri, iletişim kurmalarını sağlayacak ve ziyaret verimliliğini arttıracak
-
Hizmet sağlayıcı şirketin ekstra değer oluşturacak
-
Verinin değer yaratacağı inovasyonel bir model tasarımını kapsamaktadır.
